Lead Developer PHP Symfony

Lead Developer PHP Symfony

Recherche de talents

Nous renforçons nos équipes au sein des projets stratégiques de nos clients grands comptes, aussi nous recherchons un(e) Lead Developer PHP SYMFONY.

En tant que Lead Developer, vous assurez la bonne exécution de l’équipe des développeurs dans un environnement Agile/scrum, notamment :

  • Organiser, planifier et assurer le développement technique web
  • Guider et accompagner l’équipe technique
  • Optimiser les performances et la sécurité des solutions
  • Être le garant de la mise en œuvre des bonnes pratiques
  • Veiller à la disponibilité des applications
  • Analyser les besoins et les contraintes techniques
  • Étudier, chiffrer et budgéter les développements
  • Prendre en charge des phases de développement les plus complexes
  • Mise en place et réalisation des phases de tests techniques.
  • Vous disposez d’une expérience dans le développement
  • Vous avez un excellent relationnel, une personnalité enthousiaste, motivée, proactive et autonome
  • Vous êtes sensible au coaching, accompagnement et gestion des savoir-faire des équipes techniques
  • Vous êtes rigoureux-se, structuré-e dans votre travail, et analytique
  • Vous êtes reconnu-e pour votre gout du challenge et l’atteinte de vos objectifs est pour vous une priorité
  • Vous êtes ambitieux-se, avec un esprit entrepreneurial, vous avez le sens du leadership, et vous souhaitez prendre des responsabilités au sein de projets stratégiques

Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ?

  • Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
  • Pour être toujours incité à être force de proposition
  • Pour intégrer une entreprise qui s’occupe de ses Talents.
  • Pour rejoindre un programme de Mentorat.
  • Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
  • Pour profiter de locaux modernes et d’activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes…)

Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets. Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.

Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l’épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil. Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH…) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l’ensemble de nos Talents.

Avantages :

  • Travail à distance possible
  • Participation au transport
  • Horaires flexibles
  • Titre-restaurant / Panier
  • RTT
Directeur d’Agence

Directeur d’Agence

Recherche de talents

Directeur d’Agence Extrapreneur.

Vous rêvez d’indépendance et d’entreprenariat ?

Vous désirez vous développer au sein d’une structure experte ?

Avec les moyens humains et techniques ainsi que l’infrastructure de MINT Conseil, vous piloterez votre Agence à 360° et porterez différentes offres (conseil, assistance à maitrise d’ouvrage, expertise…) :

  • Vous gérerez votre Agence et mettrez en œuvre votre stratégie et votre politique commerciale afin d’augmenter votre volume d’affaires,
  • Vous développerez vos relations avec de nouveaux clients et partenaires grâce à une prospection ciblée et facilitée par le réseau Mint Conseil,
  • Vous développerez votre activité avec des clients existants,
  • Vous serez un acteur majeur du recrutement et du suivi des consultants.

Pourquoi MINT-Conseil ?

  • Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
  • Pour être toujours incité à être force de proposition.
  • Pour intégrer une entreprise qui s’occupe de ses Talents.
  • Pour être accompagné dans le développement de vos compétences.
  • Pour profiter de locaux modernes et d’activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes…)
Consultant DevOps Linux

Consultant DevOps Linux

Recherche de talents

Au sein de l’équipe Infrastructures & Core Services (7 personnes) de l’un de nos clients grands comptes du secteur Multimédia (gestion et diffusion de contenus vidéo) situé en Ile de France, vous assurerez les responsabilités suivantes :

  • La participation à des phases de réalisation sur des intégrations techniques (mise à jour d’un existant, ou construction d’un nouveau projet).
  • Étude et réalisation de tâches d’ingénierie issues de projets DSIMP.
  • La bonne exploitation et la gestion des systèmes applicatifs sous environnement Linux (Portail Intranet, Portail applicatifs Métiers, Système financier, Baie de stockage, SSO, ToIP Cisco, …) et de ses composants (Oracle, LDAP, DNS, VMware).
  • La prise en charge des astreintes HNO : Prise d’appels et résolution à distance.
  • La répartition des activités est : 10% Exploitation, 90% Tâches projets.

Technologies :

  • Connaissance Système Linux CentOS, VMware ESXi 6.7, OpenLDAP, Nagios
  • Connaissance Ansible ou Puppet,

De formation de type bac+5 (Ecole ou Université), vous disposez d’une première expérience validée.

  • Vous avez de bonnes connaissances Linux
  • Votre expérience en infrastructure est un réel plus
  • Vous êtes autonome et organisé
  • Vous savez communiquez efficacement en équipe
  • Votre niveau d’anglais est opérationnel


Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ?

  • Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
  • Pour être toujours incité à être force de proposition
  • Pour intégrer une entreprise qui s’occupe de ses Talents
  • Pour rejoindre un programme de Mentorat
  • Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader
  • Pour profiter de locaux modernes et d’activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes…)

Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets. Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l’épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil. Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH…) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l’ensemble de nos Talents.

Chargé d’Études qualitatives Marketing Internationales Télécom

Chargé d’Études qualitatives Marketing Internationales Télécom

Recherche de talents

Au sein de la cellule Market Research d’un opérateur télécom majeur, vous mettrez en place des études qualitatives et quantitatives internationales afin de fournir aux équipes Marketing Produits B2B des éléments d’anticipation de l’évolution des marchés sur lesquels ils opèrent.

Activités principales

Vous serez responsable de bout en bout de la mise en place des études ainsi que de la gestion et du pilotage des instituts en charge de la réalisation des enquêtes :

  • Identification des besoins des équipes marketing (prise du brief),
  • Brief et sélection des agences, évaluation et challenge de leurs recommandations,
  • Mise en place et animation des Workshop Internationaux avec les agences,
  • Coordination des intervenants internes et externes,
  • Supervision de la mise en place des études avec les instituts,
  • Supervision de la remontée des résultats,
  • Analyse des résultats, restitution auprès du Codir,

Vous piloterez l’ensemble de la chaine de production des études (Mise en place des outils et méthodologies d’analyse).

Vous élaborerez les différents rapports d’analyse en vue de les présenter à la direction marketing.

Profil recherché

Compétences et qualités requises

  • Expérience des études qualitatives et quantitatives (idéalement en cabinet d’études),
  • Capacité d’analyse et de synthèse,
  • Capacité à valoriser l’information via diverses représentations visuelles (mapping, schéma…),
  • La connaissance de la relation B2B (banque, assurance, télécom…) est un plus,
  • Curiosité intellectuelle et initiative,
  • Rigueur, méthode et organisation,
  • Autonomie,
  • Anglais professionnel,

     

Profil

  • Master 2 en École de Commerce, de marketing, d’ingénieur ou universités,
  • Une expérience chez un opérateur télecom de dimension internationale est un plus,

Nous attendons votre candidature !


Chef de projets MOE Ingénierie logicielle pour Lyon

Chef de projets MOE Ingénierie logicielle pour Lyon

Recherche de talents

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons actuellement un Chef de Projet MOE Ingénierie logicielle. Pour le compte d’un acteur majeur du monde des Télécommunications, suivi du développement de service innovants en termes de contenu, d’ergonomie et de cible.

Activités principales

Pour le compte de la direction des Projets Entreprise du groupe, vous assurez les missions suivantes :

  • Aide à l’expression de besoin avec les équipes marketing, rédactions de spécifications fonctionnelles détaillées,
  • Validation de la faisabilité avec les équipes techniques et les sous-traitants, conformément aux besoins marketing, propositions de solutions techniques, d’innovations,
  • Pilotage du projet, des relations avec les équipes des plateformes de service, gestion de l’ensemble des intervenants de l’écosystème.
  • Gestion de l’avancement des travaux réalisés et leurs éventuels impacts sur les plans projets
  • Responsable du délais et jalons
  • Contrôle de l’avancement de la réalisation pour atteindre les résultats attendus
  • Gère les revues, audits, Comités de pilotage et évaluation de satisfaction client des projets
  • Réalisation de la communication prévue au projet vers le client, l’équipe et le management
  • Contrôle du bilan comptable des projets
  • Responsable du respect des budgets, du suivi des imputations et de l’estimation du reste à faire
  • Gestion de la facturation
  • Suivi des livraisons des sous-traitants,
  • Gestion des phases d’implémentation, participation aux phases de recette avec le marketing.

Profil recherché

Compétences et qualités requises

  • De formation école de commerce, d’ingénieur ou formation universitaire – 5 ans minimum d’expérience
  • Expérience dans la conduite de projet techniques impliquant de nombreux acteurs,
  • Expérience dans le domaine des services Mobiles, acquise chez un opérateur
  • Grande capacité d’analyse et de synthèse
  • Excellent relationnel, autonome, réactif, rigoureux Expérience de la gestion des risques, de l‘anticipation,

Nous attendons votre candidature !